Votre carrière au Groupe Voltaire

Vous souhaitez rejoindre nos équipes ? Postulez aux emplois présentés ci-dessous, et découvrez tout ce que vous devez savoir sur le groupe.

Nous recrutons principalement dans cinq grands métiers :

Être conseiller ou conseillère support clients

Être commercial(e) Entreprise

Être développeur ou développeuse

Être conseiller ou conseillère

Être assistant(e) de vente

Comment se déroule un recrutement ?

Illustration représentant un processus de recrutement

Vous vous posez des questions sur notre processus de recrutement ? Vous trouverez de nombreuses réponses dans la FAQ que nous vous proposons ici.

Comment postuler au Groupe Voltaire ?

Toutes nos offres d’emploi sont disponibles sur cette page. Pour postuler, cliquez sur l’offre qui vous intéresse et remplissez le formulaire qui vous est proposé. Il vous sera demandé de nous fournir un CV. Si votre candidature est retenue, nous pourrons être amenés à vous proposer un entretien. Si aucune offre d’emploi proposée ne vous intéresse, vous pouvez nous adresser une candidature spontanée.

Attention : veuillez noter que nous ne recrutons pas d’enseignants ou de formateurs. Nous proposons en revanche des formations aux personnes souhaitant se spécialiser dans cette profession et se mettre à leur compte : découvrir la formation de formateurs.

Ai-je besoin d’envoyer une lettre de motivation ?

Une lettre de motivation vous sera demandée si vous nous adressez une candidature spontanée. En revanche, si vous répondez à une offre d’emploi proposée sur notre site, elle ne sera pas obligatoire : nous vous demandons de nous fournir un CV et de répondre aux différentes questions posées dans le formulaire.

Combien de temps dure le test d’orthographe ?

Le test d’orthographe consiste en une série d’exercices à résoudre : il vous faut cliquer sur les fautes que vous repérez dans les phrases proposées à l’écran. Cela dure en moyenne entre huit et quinze minutes. Le résultat final ne vous est pas indiqué. Notez que celui-ci est un élément parmi d’autres à nos yeux et qu’il n’est pas nécessairement éliminatoire.

Si mon profil est retenu, qui vais-je rencontrer en entretien ?

Si votre candidature est retenue, vous serez amené(e) à rencontrer le responsable d’équipe et le manager intermédiaire. Dans certains cas, un autre entretien peut être organisé, entre vous et un membre de l’équipe, en vue d’un échange transparent sur le métier.

Combien de temps dure le processus de recrutement ?

Sous réserve de votre propre réactivité (notamment pour fournir le test d’orthographe et la vidéo), le processus de recrutement peut durer entre deux et trois semaines. Notez que cette période peut varier selon la disponibilité de l’équipe que vous souhaitez intégrer.

Est-ce que mes données seront conservées ?

Avec votre accord, nous conservons vos données afin de vous recontacter pour une nouvelle opportunité. Si vous ne souhaitez pas que nous conservions ces données, il vous suffit de l’indiquer par courriel.